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I Capi Intermedi sono la cintura tra i Responsabili e le Figure Operative. Dal loro cambiamento passa, molto spesso, il cambiamento dell’intera impresa. In questi momenti di forte trasformazione economica è fondamentale formare queste figure professionali che nascono prevalentemente dentro all’impresa ed hanno poche opportunità di confronto/coaching.
Il coaching Team-to-Team è una metodologia di sviluppo della persona all’interno di un Gruppo di Lavoro che viene supportata nel raggiungimento e all’acquisizione di un più alto grado di:
Tutti elementi fondamentali per Aumentare la Gestione del Ruolo
sia dei Responsabili di Funzione che dei Collaboratori
COME SI SVOLGE: presso l’Impresa Cliente
MODALITA’: analisi -> coaching -> monitoraggio -> azioni
• Creare maggior consapevolezza del Ruolo di Capo Intermedio
• Creare maggiore capacità nella Comunicazione tra Responsabili e Team di Lavoro
• Creare migliore fluidità nelle comunicazioni aziendali
Il Team di Lavoro è guidato da Ferdinando Azzariti, Presidente di Salone d’Impresa Srl, docente universitario, consulente e formatore aziendale, scrittore di 28 libri tra cui:
Ha svolto oltre 30 corsi di formazione sul campo in imprese manifatturiere di medio-grandi dimensioni.
Compila il Form per ricevere le slide esplicative con la Metodologia del Percorso di Coaching.
Salone d’Impresa Srl è una società Certificata UNI EN ISO 9001:2015 in “Progettazione ed Erogazione di Corsi di Formazione”